360° POHLED NA ČLOVĚKA I ORGANIZACI

18 let jsem působila v korporátním prostředí, kde jsem se věnovala především zdraví zaměstnanců, prevenci syndromu vyhoření, mentální odolnosti, ergonomii a wellbeingu.

Tématu mentálního zdraví se dlouhodobě věnuji nejen profesně, ale také se v něm kontinuálně vzdělávám.
 
Znám ale i druhou stranu. Tlak na výkon, velkou odpovědnost, náročné vztahy i chvíle, kdy člověku jednoduše docházejí baterky. Nejen z profesního života, ale i z toho osobního. Jsem maminkou syna s autismem, který vyžaduje intenzivní každodenní péči.
Právě proto vnímám wellbeing jako 360° pohled na člověka. Neodděluji pracovní život od osobního, psychiku od těla ani člověka od prostředí, ve kterém funguje.

Dívám se na celek. Na všechny důležité faktory a vlivy, které na člověka působí.
Skutečný celostní wellbeing vzniká tehdy, když pochopíme souvislosti.
Na tomto principu stojí i můj autorský koncept Wellbeing 360° – pro jednotlivce i organizace.